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第599章 小小风波 衣角微脏(2/2)

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“全是一场场硬仗拼出来的实绩,凭什么因为资历就要被延后两年?”

“两年啊,对一个易扬来说,耽误的是整个黄金发展期!”

马宝川脸色同样严肃,指尖轻轻敲击着桌面,沉声道。

“我早就料到会有这一关。”

“易扬破格太快,必然触动一批老资历干部的固有观念。”

“但我们绝对不能退让,一旦顺延,他至少被耽误两年,后续变数太多。”

“我们现在就联合中部战区一众首长,联名递交书面陈情意见,直接前往军委审议会场,当众据理力争,必须把他原定的晋升批次守住。”

满广志当即起身。

“走!现在就去!就算是顶撞高层,今天也要把道理讲清楚,不能让实干的年轻人才寒心!”

两人没有丝毫迟疑,立刻联系中部战区陆军司令员、政委,一众战区高层迅速集结。

带着厚厚一摞易扬的立功档案、实战实绩、旅队建设成果、干部考察报告。

直奔军委一号楼审议会场。

此时的军委会议室,争论依旧在继续,多名首长依旧在强调资历优先、维稳优先。

眼看延后易扬晋升的提议就要形成统一意见。

就在这时,会议室厚重的大门被轻轻推开,军委办公厅工作人员上前低声汇报。

“报告各位首长,中部战区81集团军军长马宝川、参谋长满广志,携战区陆军主官一行,申请列席会议。”

“就易扬同志晋升事宜进行专项陈情。”

原本略显慵懒、各抒己见的会场,瞬间安静下来。

主持会议的军委副主席抬眸,淡淡开口:“准许进入。”

马宝川、满广志等人迈着沉稳的步伐走入会议室。

身姿挺拔,军容严整,没有半分退缩之意,依次在列席席位落座。

刚刚提出延后提议的老上将抬眼看向几人,语气带着几分审视。

“马军长、满参谋长,你们专程赶来,是想为易扬同志说情?”

马宝川微微欠身行礼,神色肃穆,语气却坚定从容,直面全场所有高层的目光,不卑不亢地辩驳。

“报告首长,我们不是说情,是为全军强军梯队建设陈情,为一线实干的青年指挥员发声。”

在这儿不能瞎说话。

一句话直接上升高度。

他拿起桌上的一份档案,缓缓展开,声音铿锵有力,传遍整个会议室。

“军中选人用人,最高准则向来是唯才是举、注重实绩,不拘一格降人才。

这是我军几十年选人用人的根本规矩。强军事业日新月异,现代化、智能化战争迫在眉睫。

急需新鲜血液注入,绝不能一味死守资历辈分,耽误栋梁之才,这才是最大的大局。”

“易扬同志一路走来,没有半点投机取巧,没有半点虚浮资历。”

“从基层特战做起,参加海外实战任务,深入边防一线戍守,带领合成营打赢全军红蓝对抗。”

“执掌195重装合成旅后,短短两年打造出全军顶尖数字化王牌劲旅,跨区演习夺冠。”

“新装备快速形成战斗力。”

“桩桩件件,都是实打实拼出来的战功实绩,每一步晋升,都经过层层考核,完全符合晋升标准。”

说到这里,马宝川话锋一转,直击核心,语气加重。

“就在不久前,易扬赴京参加国防大学高级指挥员专班,千里之外的195旅遭遇多重内部危机。”

“新调整干部磨合不顺、新装备攻坚滞后、训练作风滑坡。”

“他身在京都,却能隔空运筹帷幄,远程下达指令,统筹副旅长云辰、参谋长周秉德连夜开展干部思想统一会议、作风整顿、新装备攻坚。”

“一夜之间稳住全旅局势。”

“这份临危不乱、统筹全局的指挥素养,放眼全军同级别正师干部之中,寥寥无几。”

满广志紧随其后,起身开口,语气恳切,立场却无比坚定。

“各位首长,我常年在一线带兵,深知新时代战场需要什么样的指挥员。”

“如今军事变革节奏飞快,智能化、信息化战场瞬息万变,无人装备、立体攻防、跨战区联动,早已颠覆传统作战模式。”

“资深老将固然是军中基石,值得敬重优待,我们绝对拥护对老将的倾斜政策。”

“但强军梯队建设同样刻不容缓!”

满广志语气陡然加重,“刻意压制思维超前、敢闯敢拼、精通新型作战模式的青年指挥员,就是耽误强军发展步伐!”

“易扬同志通过陆军党委层层考核,军委干部局暗访考察全优通过,品行、心性、能力、实绩全部达标,综合素养完全达到将官任用标准。”

“单单因为年纪轻、晋升快,就以资历为由延后提拔,不仅有失公允,更会寒了千千万万扎根基层、实干苦干的年轻干部的心!”

中部战区陆军司令员紧接着起身补充,条理清晰、有理有据。

“各位首长,我们战区党委经过多轮调研、谈话、考察,一致认为易扬同志具备统帅一方的大将潜质。”

“他带兵严、律己正、懂实战、善创新,能够适应未来高强度现代化战争指挥需求。”

“若是将这样的人才延后,等到两年后,不少前沿战法、战略思维的黄金窗口期就会错失,对战区战备建设极为不利。”

“而且我们必须客观看待,易扬晋升快,不是破格照顾,是他实绩远超同龄人数倍。”

“同年龄段干部大多还在副团、正团岗位打磨,他已经扛起重装合成旅大旗,经受住了实战化检验。”

“这种人才,越早放到更高岗位历练,对强军建设帮助越大。”

一众战区高层依次发言,你一言我一语,摆实绩、论能力、谈大局、讲刚需。

把资历论带来的弊端、易扬的不可替代性、强军建设的迫切性一一讲透。

条理清晰,逻辑严密,句句直击要害,彻底化解了一众审议首长心中论资排辈的固有想法。

原本坚持延后提议的老上将听完,脸色渐渐放缓,手指轻轻敲击桌面,沉默不语。

军委副主席听完众人陈情,又拿起干部局递交上来的暗访考察报告,上面详细记录了易扬在国防大学研学期间的表现。

课堂发言深刻、兵棋推演思路超前、待人谦和沉稳、心性通透不骄不躁,远程管控部队能力极强。

他缓缓扫视全场,沉声开口。

“各位同志,马军长、满参谋长和战区各位首长的话,值得我们深思。”

“论资排辈可以维稳,但不能固步自封。”

“强军建设,既要敬重老将,也要爱惜人才。”

“易扬同志实绩过硬、考察全优,符合晋升标准,仅仅因为年龄就延后,确实不妥。”

随后,军委副主席看向全场。

“举手表决,是否维持原计划,保留易扬同志本年度后备将官晋升批次,不受名额微调影响。”

经过一轮表决,最终绝大多数首长达成统一意见。

军委副主席正式拍板定下决议。

“驳回顺延晋升的提议,易扬同志晋升流程,一切按照原定培养提拔计划稳步推进。”

这场突如其来、惊心动魄的晋升小波澜,就此顺利平息。

马宝川、满广志相视一眼,悄悄松了一口气,悬着的心终于落地。

满广志对着马宝川低声轻笑:“总算保住了,这一关,算是闯过去了。”

马宝川微微点头,低声回应。

“只是第一关,接下来国防大学的战略推演大比,才是他真正打响名气的关键一战。”

风波落幕不久,京城的氛围依旧紧绷。

国防大学高级指挥员专班,迎来了本届集训期间规格最高、影响力最大、含金量最重的重磅赛事。

全军高级指挥员战略对抗推演大比武。

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